تعیین ضوابط جدید احراز و لغو تاییدیه صلاحیت حرفهای مدیران بانکی
براساس دستورالعمل «نحوه احراز و لغو تاییدیه صلاحیت حرفهای مدیران موسسات اعتباری به شبکه بانکی کشور، هیچ یک از مدیران عامل و اعضای هیات مدیره بانک‌ها حق عضویت همزمان در هیات مدیره سایر شرکت‌های دولتی و عمومی غیردولتی را نخواهند داشت. به گزارش آوای نشاط، دستورالعمل «نحوه احراز و لغو تاییدیه صلاحیت حرفهای مدیران موسسات اعتباری به شبکه بانکی کشور» که در 15 بهمن ماه سال 98 به تصویب شورای پول و اعتبار رسیده است، از سوی بانک مرکزی به بانک‌ها ابلاغ شد.
در بخشنامه ابلاغی این دستور العمل آمده است: احتراماً، پیرو ابلاغیه‌های منتهی به بخشنامه شماره ۳۲۱۸۳۲ ۹۷ /مورخ /۹/۱۳ ۱۳۹۷ موضوع «دستورالعمل نحوه احراز و سلب صلاحیت حرفهای مدیران مؤسسات اعتباری» و در اجرای تکلیف مقرر در بند «ت» ماده 21 قانون «احکام دائمی برنامه‌های توسعه کشور» مصوب سال ١٣٩٥ که اشعار می‌دارد:
«انتخاب مدیرعامل و هیأت مدیره بانک‌ها و مؤسسات مالی و اعتباری پس از صدور تأیید صلاحیت حرفهای و وثاقت و امانـت آنان از سوی بانک مرکزی امکان‌پذیر است. این افراد باید حداقل دارای ده سال سابقه در زمینـه‌های مـالی، بـانکی و بازرگانی و دانشنامه کارشناسی مرتبط باشند. نحوه احراز شرایط اعتراض و رسیدگی به آن با پیشنهاد مشترک بانک مرکزی جمهوری اسلامی ایـران و وزارت امـور اقتصادی و دارایی و تصویب شورای پول و اعتبار تعیین می‌شود».
و همچنین در چارچوب ماده « ١٤ «قانون برنامه پنج‌ساله ششم توسعه اقتصادی، اجتماعی و فرهنگی جمهوری اسلامی ایـران (١٤٠٠-١٣٩٦)» مصوب سال ١٣٩٥ ،« آیین‌نامه نحوه تأسیس و اداره موسسات اعتباری غیردولتی» مصوب جلسه مورخ ١٠/٢٨ /١٣٩٣ هیأت وزیران و سایر قوانین و مقررات مربوط، بدین وسیله ویرایش جدید «دستورالعمل نحوه احراز و لغو تأییدیه صلاحیت حرفهای مدیران مؤسسات اعتباری» که در یـک‌هزار و دویست و هشـتاد و هشتمین جلسه مورخ ١١/١٥ /١٣٩٨ شورای پول و اعتبار به تصویب رسیده است، ایفاد می‌شود. مزید استحضار، اهم نکات و موارد مطرح در دستورالعمل اخیر‌الذکر عبارت است از:
* احصای شرایط عمومی و تخصصی داوطلبان تصدی سمت مدیریتی در موسسات اعتباری کـه از جملـه مهمتـرین آنها می‌توان به موارد زیر اشاره کرد :
1) نداشتن سمت مدیریتی، اجرایی، کارشناسی و مشاورهای در شرکت‌های تابعـه مؤسسـه اعتباری و سـایر شرکت‌ها ( کلیه شرکت‌ها اعم از شرکت‌های متعلق به مؤسسه اعتباری و غیر آنها؛)
2) ممنوعیت مدیرعامل مؤسسه اعتباری از تصدی همزمان سمت رئیس یا نایـب رئیس هیات مدیره همـان مؤسسه اعتباری؛
3) نداشتن سمت مدیرعاملی یا عضویت در هیأت‌مدیره سایر شرکت‌هایی که تمام یا بخشـی از سرمایه آنها متعلق به دولت یا نهادها و مؤسسات عمومی غیردولتی باشد اعم از آنکه سمت‌های مزبور، اصالتا یـا به نمایندگی از شخص حقوقی سهامدار شرکت باشد؛
4) داشتن حداقل ١٠ سال سابقه کار در زمینه‌های مالی، بانکی و بازرگانی؛
5) دارا بودن حداکثر سن ۷۰ سال برای مدیرعامل و قائم‌مقام مدیرعامل و حداکثر سن ٧٥ سال برای اعضای هیأت‌مدیره در زمان معرفی به دبیرخانه. در مؤسسه اعتباری غیردولتی بررسی صلاحیت حرفـه‌ای داوطلبـی که فاقد شرط سنی مقرر در این بند باشد منوط به تأیید رئیس‌کل بانک مرکزی، امکان‌پذیر می‌باشـد. در خصوص شرط سنی موضوع این بند، حداکثر سن داوطلبان تصدی سـمت مدیریتی در مؤسسـه اعتباری دولتی تابع قوانین مربوطه است.
6) عدم شمول «قانون ممنوعیت به‌کارگیری بازنشستگان» مصوب ٢/٢٠ /١٣٩٥ و اصلاحات بعدی آن بر داوطلب.
7) داشتن گواهینامه حرفهای بانکداری اخذشده از مؤسسات مورد تأییـد بانـک مرکزی کـه از ابتدای سال ١٤٠٠ لازم‌الاجرا می‌گردد.
* تبیین ترتیبات رسیدگی از مرحله دریافت مدارک داوطلبان تصدی سمت‌های مدیریتی و نحوه رسیدگی بـه آنها تـا نحوه امتیازدهی و میزان امتیازات؛
* تبیین نحوه ارزیابی داوطلب در جلسه مصاحبه تخصصی از حیث مواردی همچون سابقه و عملکرد گذشته داوطلـب در سمت‌های مدیریتی در شبکه بانکی؛ میزان شناخت داوطلب از مؤسسه اعتباری که قصد تصدی سمت مدیریتی را در آن دارد به لحاظ مواردی چون شاخص‌های ثبات و سـلامت، صـورت‌های مـالی و همچنین میـزان آگاهی وی از ساختار حاکمیت شرکتی، کنترل داخلی، مدیریت ریسک و نظام اعتبارسنجی؛ برنامه کاری آتی داوطلـب در مؤسسـه اعتباری متبوع برای اجرای مصوبات مجامع عمومی، بهبود وضعیت صورت‌های مالی، رفع ایرادات و اشکالات منـدرج در نامه مدیریت، گزارش حسابرسی و گزارش‌های نظارتی بانک مرکزی و دانـش تخصصـی داوطلـب درخصوص بانکداری.
* تبیین ترتیبات رسیدگی به اعتراض در صورتی که داوطلب نسبت به عدم تأیید صلاحیت خود اعتراض داشته باشد؛
* بیان ترتیبات لغو تأییدیه صلاحیت حرفهای مدیران مؤسسه اعتباری؛ در خاتمه، ضمن ایفاد نسخه‌ای از دستورالعمل یادشده، خواهشمند است ترتیبی اتخاذ فرمایند از این پـس، بـرای تصدی سمت‌های مدیریتی مندرج در دستورالعمل یا تمدید دوره تصدی ایشان و همچنین، اقدامات لازم‌الاجرا توسـط آن بانک / مؤسسه اعتباری غیربانکی در صورت سلب صلاحیت حرفهای اشخاص مزبور، مطابق با مفاد دستورالعمل پیوست صورت پذیرد.
متن کامل این دستورالعمل از اینجا قابل مشاهده است.
انتهای پیام/
